汕头市悦和电子商务有限责任公司

（一）岗位职责
1、根据企业发展情况及部门人才需求计划，独立开展招聘工作；
2、负责公司员工关系相关工作，包括但不限于员工入转调离等异动手续办理，劳动合同、员工档案、花名册信息管理等；
3、负责新员工入职培训、在职晋升培训等工作；
4、负责公司考勤管理相关工作；
5、负责办公用品的采购与发放；
6、组织企业文化建设工作，包括下午茶、生日会、年会、团建等；
7、负责办公环境的整洁、消防、卫生和绿化；
8、协助领导交办的其他工作。
（二）任职要求
1、人力资源管理、行政管理相关专业统招大专及以上学历；
2、熟悉人力资源管理知识，持人力资源管理师证书优先考虑；
3、熟悉各大招聘渠道的使用及国家相关法规政策等；
4、熟悉操作各种办公设备、office办公软件；良好的Excel操作能力以及具备一定的文字功底；
5、良好的组织协调能力、语言表达能力、团队合作能力；
6、擅于规划事务性工作，擅于效率的提升。