潮州市雅凰电子商务有限公司

岗位要求：
1、18—27岁，有往人力资源管理（HR）发展期望者优先，可接受应届生。
2、形象气质佳，性格开朗
3、有良好的语言表达能力，能适应长时间面对电脑
4、勤奋有追求，做基础员工期间能吃苦耐劳，虽从基础做起但不甘于做一辈子员工
5、办公室内工作，无需出差，提供完善的入职培训和晋升空间
岗位职责：
1.   负责招聘网站维护、岗位发布、简历筛选；
2.   负责面试人员邀约，招聘数据分析和统计、人力资源数据库的整理；
3.   面试人员的接待、后续候选人的跟进；
4.   与用人部门负责人进行深入沟通，确保入职率；
5、组织团队文化活动，调动团队气氛；处理好员工之间的关系；
6、领导交代的其他事宜。