大连万达集团创立于1988年，形成商业地产、高级酒店、旅游投资、文化产业、连锁百货五大产业，企业资产1950亿元，年收入1051亿元，年纳税163亿元。万达商业作为全球性商业地产企业，已在全国开业135座万达广场。2015年1月，在香港上市的万达商业（03699.HK）市值超过2200亿港币。万达商业拥有全国驰名的商业规划研究院、酒店设计研究院、全国性的商业地产建设和管理团队，形成商业地产的完整产业链和企业的核心竞争优势。
    目前，万达集团已经在广东地区布局白云万达、番禺万达、增城万达、萝岗万达、南沙万达、佛山南海万达、佛山三水万达、江门万达、东莞东城万达、东莞长安万达、东莞厚街万达、东莞虎门万达、湛江万达、梅州万达、海口万达、清远万达等16个项目。根据集团战略规划，未来3-5年，万达集团将在广东地区布局超过30个以上项目。

    万达广场是中国商业地产龙头。万达广场历经十几年发展，已从**代单店、第二代组合店，发展到第三代城市综合体。城市综合体是万达在世界独创的商业地产模式，内容包括大型商业中心、城市步行街、五星级酒店、商务酒店、写字楼、高级公寓等，集购物、餐饮、文化、娱乐等多种功能于一体，形成独立的大型商圈，万达广场就是城市中心。

    万达广场是企业效益和社会效益的和谐统一，产生四大社会效益：一、提升城市商业档次；二、新增大量就业岗位；三、创造持续巨额税收；四、丰富群众消费需求。

    万达商业管理公司经营管理范围覆盖全国所有的万达广场，创造了连续多年租金收缴率超过99%的世界行业纪录。万达商业管理公司拥有丰富的商业资源，强大的运营管理能力，确保万达广场无论建在城市中心还是新发展区域，都能开一个旺一个，成为万达商业地产的核心竞争优势。

薪酬福利：工资待遇实行 “以岗定薪”，一经录用，待遇从优。公司按照国家法律规定购买五险一金，包三餐，年终奖按3-5个月工资标准计提，全年15-17薪。
职业发展：随着万达集团的高速发展，每年都有大量新职位可供晋升，年终薪资评级，公司将为您提供广阔的个人事业发展平台。

岗位描述：
1、负责商场的具体营运品牌引进工作，客户联系沟通及客户资源积累工作；
2、负责协助上级领导编制营运方案和计划，并负责具体的落实工作，负责所辖商户的经营状况及消费动态信息的分析整理；
3、负责所辖区域商户进场的准备通知、交接验收工作，负责具体各项多种经营及便民服务的开展工作；
4、负责对商户进行公司各项规章制度的进场前培训告知工作，并对相关资料进行整理归档；
5、负责商户入伙手续和装修手续的办理及资料的整理归档工作，完成上级领导交办的其他工作。

岗位要求：
1、较强的语言表达能力；
2、较强的抗压能力和应变能力。